【記致遠軟件董事長兼總裁徐石在V5協同平臺及新品發布會上的演講】尊敬的各位嘉賓，尊敬的新老朋友，親愛的客戶和伙伴朋友，可愛的朝夕相處的致遠兄弟姐妹們，下午好!你們的到來，讓我信心倍增，你們的到來在見證一個光榮的時刻。我還要感謝充滿智慧的媒體朋友們，用你們的慧眼、用你們的巧手發現一個美麗的新世界。
致遠軟件董事長兼總裁徐石發表“中國夢協同夢”的主題演講
我今天想報告的是一個夢，一群人的夢，也是一個產業的夢。其實每一個民族，每一個國家，每一個企業和團隊都有他的夢想。今天的中國在走創新的夢，今天的中國在走復興的夢。這個中國夢，需要每一個企業用自己的夢構出一個復興中國的大夢!
致遠的夢想是什么?致遠希望讓協同管理軟件服務于每一個組織，更靈動的管理更快樂的工作。所以，今天既不是夢想的起點，也不是夢想的終點。致遠軟件是一家相對年輕的公司，11年的歷程，一路走來，我們有一個堅守，這個堅守就是我們發現了一片協同藍海市場。我們希望做一款協同產品走遍中國乃至更遠的地方，這11年我們一直堅持產品化的路線，平臺化發展，和伙伴一起共同成長。這些年有很多風波，也有很多困難，但夢想讓我們一路向前。今天有超過20000多家客戶，每天有超過300萬個終端用戶同時在使用致遠的協同管理軟件。這是我們繼續前行的重要根基，是我們不斷開拓和創新的巨大動力來源。我要由衷得感謝今天親臨現場共同見證V5發布的100多位親愛客戶代表和伙伴代表。
我覺得我們離夢想越來越近。今天的云計算、移動互聯，今天智能手機用戶在中國超過五億，今天Facebook虛擬的用戶超過十億人，我相信在不久的將來，Facebook很可能將成為人口最多的虛擬國度。這些變化告訴我們，一個互聯經濟的崛起，這些變化每天都發生在我們身邊，都在影響企業的生存發展。這些變化無處不包含在協同中。經過我們大量調研和專家產業同行的研究預測，我們理性的看到，無論是企業產業鏈上下游之間的互動交流，不管是供應鏈之間的關系，還是跟客戶之間的互動關系;無論是產業內部從資金、銷售以及人力資源，到外部的生產資料和資源共享，其實這一切已然成為了一個非常鮮活的大協同時代。過去的傳統管理軟件已經落后于今天的企業管理發展現狀，過去工業革命帶來的理論知識，已經和今天的現實有所脫節。如今的大時代造就了一個更大的夢想，所以我們說今天在中國乃至全球，大協同的時代已經來臨，我們每個人都在其中。
致遠從事的是管理軟件，所以我們從管理軟件的歷史看看。網絡的發展，從單機、局域網、互聯網、移動互聯網再到泛在網，大概有30年的時間。軟件的發展，從單機的Office，到單一的財務軟件，再到MRP/ERP等，這一路走來，IT技術、管理技術、信息技術、網絡技術，不斷的互相推波助瀾，不斷的追求滿足客戶日新月異的新需求。但是，今天我們遺憾的看到這樣的現實，中國今天的管理軟件進入了一個瓶頸期，急需變革。我們苦苦思索，終于找到答案，回到企業中“人”這個原點來看，從用戶的協作關系來看，從組織內看到組織外，我們堅定得認為，協同平臺將成為這個變革的重要方向和分支。致遠有這樣一些思考，是致遠對大協同的看法，是過去、今天、未來的三個夢想，一個是大規模部署的覆蓋客戶服務器上的私有云，一個是大規模部署的行業云，還有一個是公有云包括云服務，這三朵云是大協同平臺的構成，這個構成也代表我們對大協同的技術歷程以及應用開發的重要方向。
工業革命的出現極大地提升了效率，工業革命出現了大量的細分，出現了各種各樣的管理軟件，很多是以物流、信息為中心的。協同管理軟件最重要的思想是以“人”為中心，回到“人”這個最重要的節點，它是組織目標的載體，是企業文化的載體，是業務工作的載體，是各種行為的載體。以“人”為中心，無論是規則、資源、結果都可以量化，它帶來的一定是全員的靈動的智慧的新合作關系。
那么，今天的協同管理軟件能掀起一場工作革命嗎?我打一種比方，電話在能移動之前和之后有什么差別?我們假設固定電話時代，我們工作中一年的協作量所用的協作時間只有365天，而移動電話時代因為協作更加便利產生了更大的協作量從而可能讓一年變成了500天，而協同管理軟件讓一年變成了700天。所以，通過協同管理軟件，我們可以更好的把握對時間的主動性，在工具和方法上的提升是推動工作革命是一個非常重要的前提。
任何一個企業都比的是效率和效能，我們發現協同管理軟件在效率和效能上可以給企業帶來的立體化的變化結果。無論組織的靈動，無論空間還是邊界的打破，今天的虛擬組織，今天的動態組織，無一不是新的互聯經濟下的產物。在打破邊界跨越時空中，協同軟件當之無愧成為其中重要的力量。沒有量化的流程，沒有清晰可見的工作規范，沒有高度協作的平臺，企業的發展必然受阻。中國企業的轉型升級需要從內部、從組織、從工作行為、從工作方式上來變革，盡可能的縮小管理的黑洞，這個黑洞有超過30%的成本巨大浪費。致遠自己有30多個分支機構，有六百多人分布在全國各地，我們還有近千家的渠道伙伴商，所有的人都在協同軟件上工作。這種行為方式的改變，讓我們產生了思想思維的變化。一個人形成了習慣，習慣就形成了性格，而性格會決定命運，今天的企業何嘗不是如此。如果企業的思維和方法不轉變，如何完成轉型升級，怎么可以傲視群雄，在未來成為產業和行業的領導者?協同管理軟件有大的夢想，但也有具體的現實。落在具體上，對每個企業是工作模式的改變。
我們統計了兩千多家企業，抽樣了樣本。我們看到協同管理軟件在組織溝通、組織學習、計劃控制等等方面，平均使用前和使用后的提升超過30%，這是多么大的管理黑洞，這是多么需要變革和改變的。軟件是思想的載體，技術僅僅是工具，今天無論是西方的工具、東方的智慧，我們有理由有力量打造一款協同平臺，改變今天中國企業轉型升級的軌跡和步伐。如果要給這個夢想劃一個等號，就是致遠希望通過V5這個重要起點，建立高績效組織的統一工作平臺，打造高效能人士的個人工作入口。無論大家使用哪一款智能移動終端，協同軟件都會成為你身邊的工作工具，把你的企業、你的工作真正裝在口袋里。在我看來，在中國可以使用協同平臺的企業數量超過一千萬家，它可以創造的是千億級的協同管理軟件新市場。
社會責任方面，我們會前分別與《中國國家地理》和戈友基金簽署了合作協議。與《中國國家地理》共建一支科學考察團隊，與戈友基金一起開展好校長計劃，推動貧困山區教育的變化、環境的變化。致遠目前還是一家規模不大的公司，為社會創造巨大價值并受人尊重，成為卓越的企業，這是致遠更大的愿景和追求。
V5來了，V5將掀起推動大協同時代的工作革命!
關于致遠軟件
北京致遠協創軟件有限公司(www.seeyon.com)成立于2002年，目前已成為中國最大的協同軟件產品研發、營銷、服務及解決方案提供商。致遠軟件構建了中國乃至亞太最大的協同管理軟件服務體系，包括30余家分支機構、500多家客戶服務和培訓中心、1000多家合作伙伴、3000余名服務顧問。現在，每天有超過20000家成功企業、100家上市公司、數百家行業領導企業、300萬精英人士在享受致遠協同帶來的高效便捷服務。致遠軟件連續八年位居“中國協同管理軟件市場占有率第一”、連續七年榮膺“中國協同應用管理軟件市場年度成功企業”、連續九年斬獲“用戶滿意產品、服務、單位”榮譽，作為“中國軟件十大領軍企業”、“中國優秀企業公民”。
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本文標題：致遠徐石：中國夢 協同夢
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