【搜狐IT消息】北京時(shí)間6月27日消息，據(jù)國外媒體報(bào)道，由于公司虧損規(guī)模創(chuàng)下歷史新高，索尼公司CEO平井一夫（Kazuo Hirai）和前CEO霍華德·斯特林格（Howard Stringer）去年并沒有拿到分紅。
索尼今天在提交給證交所的文件中表示，截至3月31日的這個(gè)季度，平井一夫的基本薪酬從去年的6800萬日元攀升至8800萬日元（約110萬美元），同比增長29%。2011年，平井一夫的基本薪酬和分紅總計(jì)為1.01億日元。
索尼表示，斯特林格的基本薪酬下調(diào)6%至2.77億日元，低于前一年的2.95億日元。當(dāng)時(shí)斯特林格不包括股票選擇權(quán)在內(nèi)的薪酬總額為3.45億日元。
51歲的平井一夫于4月1日接替70歲的斯特林格出任索尼CEO一職。斯特林格的任期以連續(xù)4年虧損劃下句號(hào)，并卸任公司的營運(yùn)職務(wù)，今天則由索尼董事會(huì)推選為董事長。
平井一夫在索尼年度股東大會(huì)上演講時(shí)表示，在公司3月31日止的這個(gè)年度公布4570億日元凈虧損后，承諾會(huì)加快改革電子產(chǎn)品事業(yè)的腳步，以重振公司雄風(fēng)。索尼展開改革計(jì)劃，開始裁員1萬人，且預(yù)測4月1日開始的這個(gè)年度凈利達(dá)300億日元。
索尼法律總顧問塞里格曼（Nicole Seligman）也沒拿到3月底止這年度的獎(jiǎng)金。今天發(fā)布的文件顯示，扣除股票選擇權(quán)后，她的總薪酬從前1年的1.7億日元下降至1.28億日元。（Risen）
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