鳳凰網(wǎng)科技訊 北京時間2月24日消息，據(jù)路透社報道，周四，在年度股東大會上，蘋果同意采用股東投票的方式來任選董事會成員，賦予股東更大的發(fā)言權(quán)。這一舉措多年來一直受到投資者和企業(yè)治理人士的歡迎。此外，CEO蒂姆·庫克（Tim Cook）重申，他正仔細考慮股東獲取股息、紅利的需求，很可能派發(fā)現(xiàn)金儲備中的一部分。
目前，蘋果以現(xiàn)金及有價證券的形式儲備的資金達980億美元。鑒于庫克上周曾向投資者透露，派發(fā)股息的討論正提上日程，華爾街分析師們認為，今年派發(fā)股息、紅利的可能性很大。
庫克指出：“我們對現(xiàn)金儲備狀況進行了深入探討，坦白說，運營公司并不需要這么多的儲備”。
在庫比蒂諾總公司舉行的年度股東大會上，蘋果最終同意了美國養(yǎng)老基金Calpers及其他主要投資者對選任董事的要求，只有獲得多數(shù)股份支持的人才能當選為董事。
去年，有股東提出了類似的建議，不過，滿足于蘋果高速增長以及股價飆升現(xiàn)狀的其他股東拒絕接受。
對此，蘋果總法律顧問布魯斯·斯威爾（Bruce Sewell）表示：“由于這一舉措將帶來很多法律方面的復(fù)雜問題，公司之前抵觸這一變革。不過，現(xiàn)在接受建議是蘋果一向的作風(fēng)，它不會讓復(fù)雜問題成為障礙”。
這一股東提案的通過顯然將取悅美國最大的養(yǎng)老基金Calpers，該基金一直在很多公司尋求類似建議的支持和采納。
Calpers的投資組合經(jīng)理安妮·辛普森（Anne Simpson）在與蘋果股東及高管的交流中，甚至援引英國前首相溫斯頓·丘吉爾（Winston Churchill）說過的話：“我們認為蘋果需要最優(yōu)秀的人才，也希望公司董事會保持新鮮。民主是一件美妙的事情。正如丘吉爾所說，盡管有其復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性，但直到你找到替代方案之前，它很可能成為所有制度中最糟的”。
蘋果表示，不能夠保證獲得多數(shù)表決權(quán)支持的董事將自動辭職。
本次會議是在蘋果股價觸及有史以來最高點526.29美元之后舉行的，此時，蘋果早已越過4500億美元市值大關(guān)，問鼎全美最有價值的企業(yè)。
一些分析師預(yù)計，鑒于蘋果很可能于3月份揭秘新一代iPad平板，該公司的股價很可能再創(chuàng)高峰。
從電視到勞工問題
蘋果一年一度的股東大會上，股東們紛紛暢所欲言，可以討論各方面的問題，不過，如果要求高管們透露即將發(fā)布的新產(chǎn)品特色時，高管們往往會岔開話題，對新特色嚴格保密。
盡管如此，還是有一位股東試圖換一種方式來打破高管們的沉默，他試圖詢問有關(guān)2012年蘋果將發(fā)售蘋果電視、進軍由三星電子主導(dǎo)的電視機領(lǐng)域的傳聞，提問的方式很婉轉(zhuǎn)：“我為觀看美國橄欖球超級聯(lián)賽買了一臺55寸的LG電視，有60天的退貨期。我應(yīng)該退貨嗎？”對此，庫克拒絕置評。
遠離新品和底線后，庫克一直就公眾負面指責(zé)進行抗爭，最近，蘋果因中國代工合作伙伴工作環(huán)境惡劣而備受批評。
少數(shù)抗議者甚至聚集在股東大會會場之外，舉著標語、進行示威，敦促蘋果出品“道德的”iPhone。該公司一直試圖敦促其制造商伙伴為員工提供更好的條件。
近期，蘋果邀請勞工組織對其最大的代工制造商富士康進行工作環(huán)境獨立審查，披露其100多個供應(yīng)商勞工審查的結(jié)果，并允許電視節(jié)目探訪富士康“壁壘森嚴”的工廠。
在股東大會上，沒有股東對中國代工制造商勞工虐待的事宜進行指責(zé)，不過，會后一些股東希望蘋果能改善整個供應(yīng)鏈工人的待遇。
退役空軍飛行員埃里克·施瓦爾姆（Eric Schwalm）會后指出：“或許多付一些錢，就可能減少勞動力被剝削的現(xiàn)象發(fā)生。如果在世界上的某個角落，能使某個工人不用被剝削的話，我十分樂意在購買iPod的時候多支付1美元，抑或是購買iPad時多支付5美元”。（編譯/雨暄）
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本文標題：蘋果CEO稱仔細考慮股東派息問題
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